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招聘会上的求职技巧

www.ct927.com　　2006-6-10 15:56:56　　作者：不详　　来源：21世纪人才报　　

　　蔚子：
　　你好！我是名大四的学生。虽然已经历了两次学校的双选会，但总觉得自己的表现并不怎么样。寒假快开始了，蔚子能教我些在双选会或招聘会上的求职技巧吗？

　　心急的韩晴晴

　　晴晴：

　　你好！

　　找工作的事急不得的，一步步来，总会找到自己满意的工作。下面蔚子就教给你些招聘会上的技巧吧。

　　事先打印出简历，把自己的工作经历及求职意向表达清楚。在简历中把自己的联系方式注明，使用人单位能及时与你取得联系。

　　会前要明确自身条件，不要眼高手低，更不能自卑。尽早进入招聘会现场可以有充足的时间收集信息，了解行情，掌握到会单位的情况。进入会场后最好是先尽快地浏览一遍，对到场单位情况做个初步了解，充分利用大会的会刊，从上面查找自己的专业和感兴趣的单位。再根据自己的求职意向，确定几个重点，安排好主次，直接去其所在场馆，提高应聘效率。

　　仔细询问招聘单位的详细情况，包括单位的主管部门、所有制性质、招聘的内容和目的、用工形式、职位要求、工作时间、月薪支付等，做到心中有数。注意听招聘者向其他求职者的介绍是否与你了解到的情况一致；听一听其他求职者的议论，再听取一下别人的建议和意见，如果各方面情况都适合你，则可以决定报名。

　　充满自信，要相信自己所掌握的知识和技能一定能胜任要从事的工作。不要让家长陪同，否则，会给用人单位留下缺乏独立性的不良印象。重视举止形象，要掌握必要的礼仪和谈话技巧，面谈时避免先谈待遇。如果单位不能当场签约，还要继续面试或考核，就要留下自荐书、简历等材料。

　　留下资料后，不要坐等，而应积极地与单位联系，以争取主动。会后两三天内及时与用人单位电话联系，一方面表示你对公司的尊重，二是表达出你迫切加入公司的愿望，给用人单位又一次深刻认识。

　　你的朋友：蔚子

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